5月25日上午，我校在行政楼二楼视频会议室组织观看了湖南省 2021 届高校毕业生就业促进月活动启动仪式暨高校毕业生就业工作推进会的视频会议。校（院）党委书记秦裕辉，相关职能部门负责人、各学院书记等相关老师参会，副校长廖菁及招生就业处处长姚旭东赴长沙理工大学主会场参会。
当天下午，我校在行政楼一楼会议室召开了2021届毕业生就业工作再次推进会。校（院）党委书记秦裕辉，副校长廖菁及相关职能部门负责人、各学院书记和院长参会。会议由廖菁主持。
姚旭东汇报了我校2021届毕业生近期就业工作进展情况，各学院负责人就本单位毕业生当前就业情况、围绕促进毕业生就业开展的工作以及面临的困难作了汇报，并作了表态发言。
廖菁对推进就业工作提出三点要求：一是就业工作多渠道，分学院分专业多措施解决学生就业问题。二是就业工作全覆盖，要积极发挥专任教师在就业思想引导上的能动性。三是学校层面积极组织各类实践活动，增强学生与用人单位间的联系，帮助学生了解社会，缓解学生“怕就业”心理。
秦裕辉强调，就业工作是“一把手工程”，既是重点也是难点。他对下一阶段工作提出三点意见：一是分类指导。学院从上至下都应做到对毕业生情况了如指掌，对具体学生存在的具体问题进行摸排与归类，分层面地逐个击破难题。二是突出重点。我校毕业生的就业工作难点集中在学生“慢就业”“缓就业”“有业不就”，各学院要找准重点，对于有就业意向但仍未解决就业的学生，要做到努力拓宽其就业渠道，专业指导帮助其就业。对于就业意愿较薄弱的学生，学校应该帮助加强学生与社会的联系，增加其就业意识。三是积极引导。学生和家长的就业观转变是一个长期工作。除了常规的就业指导外，学院还应该增强专业任课老师及研究生导师在就业观形成上的引导作用，形成“全员促就业”的思想氛围。
