为进一步做好毕业生就业工作，4月25日下午，我院在学院会议室召开了2018年毕业生就业工作专题会议。书记肖子曾、党委副书记杨彤、副院长张伟、学生科全体老师以及2018届毕业生班主任参加了会议。会议由杨彤副书记主持。

会上，杨彤副书记首选宣读了《2018年就业责任状》，强调今年我院的初次就业率目标是92.89%（截止到7月31日），任务艰巨，需全院抓、全程抓。李湘玉科长随后详细解读了《半岛手机版官网登录 2018年就业工作考核细则》八项指标，逐条分析，详细比对我院学生就业实际情况，再次强调就业达标率92.89%是完成就业工作目标的主要困难。

我院13级毕业生辅导老师兼就业专干王彬彬重点介绍了2018届毕业生就业工作的总体思路、目标及遇到的困难。2018年，学院共有毕业生199名，截止到2018年4月15日，确认录取研究生学生人数68人，达到毕业生人数比例的34.17%，学院组织学生参加供需见面会两场，组织参加专场招聘会八场，收到学生就业协议18份。他强调希望全院领导、老师们共同做好毕业生就业指导与服务工作，积极为毕业生搭建就业平台，多途径地为毕业生就业工作出谋划策。接着，各毕业班班主任就本班就业工作中主要做法和存在的问题进行了交流和经验分享，并对学院的就业工作提出了很多建设性意见和建议。

最后，肖子曾书记就学院毕业生就业相关工作作了安排部署，结合医药类高校的就业形势以及我院毕业生的就业现状和特点，对2018年就业工作提出了具体要求，他强调要着力抓好以下几点：一是高度重视、认真对待，目前的完成情况还十分严峻；二是认清形势，明确职责，时间紧，任务重，举全院之力完成就业相关工作；三是熟悉考核细则，做好相关工作，发挥中西结合学院在促进毕业生就业中的重要作用；四是全员参与，奖励先进，对积极推动就业工作的老师给与物质和精神奖励。同时强调，学院和班主任要给予毕业生更多的关心，力求把毕业生工作放在各项工作的重要位置，从各个方面关心引导学生，尽职尽责，多用心多出力，力求圆满完成2018届毕业生结业工作。